Valencia, Carabobo.- El empleo en Carabobo no está en su mejor momento. Pero esa no es una realidad nueva. Con el motor de la economía de la entidad apagado en más de 70% por la crisis productiva de la industria, las vacantes disponibles en el sector formal son prácticamente inexistentes.
Lo que sí ha crecido es lo que desde Fetracarabobo catalogan como “empleo de esclavitud”. El secretario general de esa organización, Jhonny Magdaleno, explicó que se trata del trabajo como ayudantes en comercios por un pago de 20 dólares a la semana.
“Quienes han tomado esa opción de empleo lo hacen para poder subsistir”. Incluso, hay jubilados y pensionados que forman parte de esas estadísticas como consecuencia de los ingresos insuficientes que reciben.
Magdaleno recordó que el gobierno aumentó el monto asignado a través del bono de guerra a 150 dólares para los jubilados del sector público, mientras que los pensionados pasaron de 50 a 50 dólares al mes, pero sigue sin cubrir las necesidades básicas.
“Por eso es que estamos nosotros haciendo la gran lucha solicitando que se revisen los salarios cumpliendo con el artículo 91 de la Constitución”.
Sin seguridad jurídica empleo no mejorará
Para el representante de Fetracarabobo, aunque se habla de que en un futuro puedan llegar al país las inversiones extranjeras y se abran nuevamente empresas generadoras de empleo como las ensambladoras de vehículos, las autopartistas y todas las demás que movían la economía de la entidad, eso solo será posible con seguridad jurídica.
“Eso sí ayudaría a que vinieran los inversionistas, pero aquí no hay inversión. Aquí la inversión se hizo en bodegones y en cualquier tipo de cosas, menos empresas privadas productivas”.
Sus cifras indican que se mantiene en 30% los máximos del empleo formal, porque de las seis mil empresas que había en Carabobo, solo hay 600 entre pequeñas y grandes, de las que 200 trabajan a una capacidad máxima de 20% a 30%.
Con información de El Carabobeño
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